Mission principale :
Le Chargé de contrôle de gestion a pour mission de contribuer à l'optimisation des performances de l'entreprise en assurant un suivi rigoureux des budgets, des indicateurs de performance et des écarts. Il participe activement à l'analyse financière et à la mise en place d'outils de gestion permettant d'améliorer les processus et la rentabilité.
Responsabilités :
Budgétisation :
Élaboration et suivi des budgets annuels en collaboration avec les différents services.
Préparation des prévisions budgétaires et des analyses financières trimestrielles et annuelles.
Suivi et analyse des performances :
Mise en place des tableaux de bord financiers.
Analyse des écarts entre les prévisions et les réalisations, proposition d’actions correctives.
Suivi des indicateurs de performance (KPIs).
Reporting financier :
Préparation des rapports financiers pour la direction.
Analyse des coûts et marges, suivi des résultats financiers.
Gestion des outils et systèmes de contrôle :
Optimisation des systèmes d'information de gestion.
Participation à l'amélioration des processus de contrôle interne.
Support aux équipes opérationnelles :
Accompagnement des managers dans l’interprétation des résultats financiers.
Conseils sur l’optimisation des coûts et l'amélioration de la rentabilité.
Compétences requises :
Techniques :
Maîtrise des outils de gestion financière (SAP, Oracle, Excel, etc.).
Compétences avancées en analyse financière et budgétaire.
Connaissance des normes comptables et fiscales.
Relationnelles :
Capacité à travailler en équipe.
Bonnes aptitudes en communication pour expliquer les analyses financières aux non-financiers.
Organisationnelles :
Rigueur et méthode dans la gestion des données.
Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
Profil recherché :
Formation : Bac +5 en finance, contrôle de gestion ou équivalent.
Expérience : 3 à 5 ans d’expérience en contrôle de gestion, idéalement dans un environnement international.
Langues : La maîtrise de l’anglais est un atout.
Le Chargé de contrôle de gestion a pour mission de contribuer à l'optimisation des performances de l'entreprise en assurant un suivi rigoureux des budgets, des indicateurs de performance et des écarts. Il participe activement à l'analyse financière et à la mise en place d'outils de gestion permettant d'améliorer les processus et la rentabilité.
Responsabilités :
Budgétisation :
Élaboration et suivi des budgets annuels en collaboration avec les différents services.
Préparation des prévisions budgétaires et des analyses financières trimestrielles et annuelles.
Suivi et analyse des performances :
Mise en place des tableaux de bord financiers.
Analyse des écarts entre les prévisions et les réalisations, proposition d’actions correctives.
Suivi des indicateurs de performance (KPIs).
Reporting financier :
Préparation des rapports financiers pour la direction.
Analyse des coûts et marges, suivi des résultats financiers.
Gestion des outils et systèmes de contrôle :
Optimisation des systèmes d'information de gestion.
Participation à l'amélioration des processus de contrôle interne.
Support aux équipes opérationnelles :
Accompagnement des managers dans l’interprétation des résultats financiers.
Conseils sur l’optimisation des coûts et l'amélioration de la rentabilité.
Compétences requises :
Techniques :
Maîtrise des outils de gestion financière (SAP, Oracle, Excel, etc.).
Compétences avancées en analyse financière et budgétaire.
Connaissance des normes comptables et fiscales.
Relationnelles :
Capacité à travailler en équipe.
Bonnes aptitudes en communication pour expliquer les analyses financières aux non-financiers.
Organisationnelles :
Rigueur et méthode dans la gestion des données.
Capacité à gérer plusieurs projets en parallèle.
Profil recherché :
Formation : Bac +5 en finance, contrôle de gestion ou équivalent.
Expérience : 3 à 5 ans d’expérience en contrôle de gestion, idéalement dans un environnement international.
Langues : La maîtrise de l’anglais est un atout.
Secteur d'activité:
Industries
Niveau d'études:
Licence (LMD), Bac + 3 | Master 1, Licence Bac + 4 | Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
Années d'experience:
Cadre Dirigeant | Manager / Responsable Département
Catégories:
Ingénierie
Région:
ALGER / ALGERIE
Publiée le:
02-10-2024 à 05:23:50
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