
Mission :
Missions principales :Participer à respecter la politique de management qualité ainsi que la planification de ses objectifs.S’assurer que le SMQ au niveau de l’Entreprise est établi, mis en œuvre et entretenu.Assister et conseiller les structures de l’Entreprise en matière de management de la qualité.S’assurer de la conformité aux normes adoptées.Participer à la veille sur les évolutions des normes adoptées par l’entreprise et les normes relatives à la qualité en général.Attributions (taches et responsabilités)Surveiller et prendre en compte tout risque pouvant compromettre l'atteinte des objectifs qui lui sont assignés et mettre en œuvre les actions appropriées face aux risques et opportunités ayant un impact sur la conformité aux exigences et évaluer l'efficacité des actions entreprises.Assister le Responsable de la CMI dans la définition et la rédaction de la politique de management ainsi que dans la planification de ses objectifs. S'assurer que les objectifs de la Direction sont communiqués, compris, mis en œuvre et entretenus à tous les niveaux de l'entreprise. En cohérence avec la stratégie de l'entreprise et avec l’appui des pilotes de processus, participer à définir un schéma d'organisation, des méthodes de travail, des normes et des procédures qualité adéquates. Assister le Responsable de la CMI pour la mise en œuvre de la Documentation du système d'organisation générale pour piloter la détermination de l'ensemble des processus de l'entreprise (management, réalisation, supports).Superviser l'efficacité du système de management (planification, réalisation et suivi des audits, analyser les indicateurs, piloter la mise en œuvre des actions correctives et préventives). Participer à l’élaboration de la Revue de Direction.Superviser la gestion documentaire du SMI et s’assurer que les documents pertinents sont disponibles au sein des structures concernées.Mettre en place un plan et programme d’audit interne en s’assurant du bon déroulement de ces audits.Participer et suivre la réalisation des audits internes.Superviser avec les structures concernées le traitement des réclamations clients, actions correctives, actions préventives.Surveiller et mesurer une revue de processus d’une fréquence semestrielle.En matière de QHSE :Respecter les consignes et règles générales de sécurité en vigueur au sein de l’Entreprise et de ses structures (Y C les projets).Appliquer les procédures et règles (qui le concernent) édictées dans le cadre du Système de Management Intégré.Contribuer à l’amélioration continue du Système de Management Intégré (SMI).Signaler tout constat d’anomalie, de dysfonctionnement ou de défaillance pouvant avoir un impact négatif sur la Qualité des prestations / Produits, la santé sécurité des travailleurs, ou sur l’Environnement.Proposer, éventuellement, des actions et mesures correctives / Préventives.Sensibiliser à l'approche processus et l'approche par les risques.Capitaliser tout retour d'expérience, statuer sur la nécessité de revoir les dispositions prévues et partager avec ses collaborateurs les connaissances acquises ou modifiées.
Profil :
Conditions d’accès :Formation générale : Formation académique : Diplôme universitaire spécialisé ou équivalent.Formation professionnelle : Formation en audit interne qualité HSE ou en management qualité intégré.Expérience professionnelle : 10 ans.
Missions principales :Participer à respecter la politique de management qualité ainsi que la planification de ses objectifs.S’assurer que le SMQ au niveau de l’Entreprise est établi, mis en œuvre et entretenu.Assister et conseiller les structures de l’Entreprise en matière de management de la qualité.S’assurer de la conformité aux normes adoptées.Participer à la veille sur les évolutions des normes adoptées par l’entreprise et les normes relatives à la qualité en général.Attributions (taches et responsabilités)Surveiller et prendre en compte tout risque pouvant compromettre l'atteinte des objectifs qui lui sont assignés et mettre en œuvre les actions appropriées face aux risques et opportunités ayant un impact sur la conformité aux exigences et évaluer l'efficacité des actions entreprises.Assister le Responsable de la CMI dans la définition et la rédaction de la politique de management ainsi que dans la planification de ses objectifs. S'assurer que les objectifs de la Direction sont communiqués, compris, mis en œuvre et entretenus à tous les niveaux de l'entreprise. En cohérence avec la stratégie de l'entreprise et avec l’appui des pilotes de processus, participer à définir un schéma d'organisation, des méthodes de travail, des normes et des procédures qualité adéquates. Assister le Responsable de la CMI pour la mise en œuvre de la Documentation du système d'organisation générale pour piloter la détermination de l'ensemble des processus de l'entreprise (management, réalisation, supports).Superviser l'efficacité du système de management (planification, réalisation et suivi des audits, analyser les indicateurs, piloter la mise en œuvre des actions correctives et préventives). Participer à l’élaboration de la Revue de Direction.Superviser la gestion documentaire du SMI et s’assurer que les documents pertinents sont disponibles au sein des structures concernées.Mettre en place un plan et programme d’audit interne en s’assurant du bon déroulement de ces audits.Participer et suivre la réalisation des audits internes.Superviser avec les structures concernées le traitement des réclamations clients, actions correctives, actions préventives.Surveiller et mesurer une revue de processus d’une fréquence semestrielle.En matière de QHSE :Respecter les consignes et règles générales de sécurité en vigueur au sein de l’Entreprise et de ses structures (Y C les projets).Appliquer les procédures et règles (qui le concernent) édictées dans le cadre du Système de Management Intégré.Contribuer à l’amélioration continue du Système de Management Intégré (SMI).Signaler tout constat d’anomalie, de dysfonctionnement ou de défaillance pouvant avoir un impact négatif sur la Qualité des prestations / Produits, la santé sécurité des travailleurs, ou sur l’Environnement.Proposer, éventuellement, des actions et mesures correctives / Préventives.Sensibiliser à l'approche processus et l'approche par les risques.Capitaliser tout retour d'expérience, statuer sur la nécessité de revoir les dispositions prévues et partager avec ses collaborateurs les connaissances acquises ou modifiées.
Profil :
Conditions d’accès :Formation générale : Formation académique : Diplôme universitaire spécialisé ou équivalent.Formation professionnelle : Formation en audit interne qualité HSE ou en management qualité intégré.Expérience professionnelle : 10 ans.
الفئات:
المنطقة:
تيزي وزو / الجزائر
وضع في:
10-10-2024 à 05:28:11
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