AD HOTEL recrute de suite un Duty Manager
Responsabilités :
· Coordination des activités de l'équipe de services
· Assurer la satisfaction du client avec le service fourni
· Gérer les problèmes de personnel et le besoin en formation
· Gérer les inventaires et les commandes pour les fournitures nécessaires
· Mettre en place et mettre en œuvre des politiques et des procédures pour le service et le personnel
· Maintenir des relations positives avec les clients et assurer leur fidélité
· Gérer les horaires de travail et les cycles de garde en conformité avec les règlementations légales
· Assurer la bonne fermeture des points de vente.
Exigences :
· Être responsable de la gestion opérationnelle du personnel
· Gérer les réservations, les paiements et la facturation
· Fournir un service client exceptionnel en traitant les commentaires et les réclamations
· Assurer la sécurité et les normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement
· Former et motiver les membres du personnel pour assurer une prestation de qualité
· Planifier les horaires de travail et gérer le temps de présence des membres du personnel
· Collaborer avec les autres départements pour atteindre les objectifs de l'entreprise
· Suivre les indicateurs de performance et fournir des rapports sur la performance du personnel
Horaires de travail : 17H00 à 01H00 ( les horaires peuvent changer selon la nécessité de travail).
Responsabilités :
· Coordination des activités de l'équipe de services
· Assurer la satisfaction du client avec le service fourni
· Gérer les problèmes de personnel et le besoin en formation
· Gérer les inventaires et les commandes pour les fournitures nécessaires
· Mettre en place et mettre en œuvre des politiques et des procédures pour le service et le personnel
· Maintenir des relations positives avec les clients et assurer leur fidélité
· Gérer les horaires de travail et les cycles de garde en conformité avec les règlementations légales
· Assurer la bonne fermeture des points de vente.
Exigences :
· Être responsable de la gestion opérationnelle du personnel
· Gérer les réservations, les paiements et la facturation
· Fournir un service client exceptionnel en traitant les commentaires et les réclamations
· Assurer la sécurité et les normes d'hygiène et de sécurité au sein de l'établissement
· Former et motiver les membres du personnel pour assurer une prestation de qualité
· Planifier les horaires de travail et gérer le temps de présence des membres du personnel
· Collaborer avec les autres départements pour atteindre les objectifs de l'entreprise
· Suivre les indicateurs de performance et fournir des rapports sur la performance du personnel
Horaires de travail : 17H00 à 01H00 ( les horaires peuvent changer selon la nécessité de travail).
Secteur d'activité:
Services
Niveau d'études:
Licence (LMD), Bac + 3
Années d'experience:
Manager / Responsable Département
Catégories:
Services clientèle & aux particuliers
Région:
ALGER / ALGERIE
Publiée le:
17-11-2024 à 05:29:57
Annonces similaires
OFFICE MANAGER
Envie de prendre part à un nouveau défi ?
Sous la responsabilité du PDG de WIDETECH Algérie, vous au...
ALGER/
ALGERIE
Community Manager
On recherche de profils Community Manager incroyable pour rejoindre notre agence !
Si tu aimes pas...
ALGERIE
Duty and Office Manager
ALGER/
ALGERIE
Duty Manager
ALGER/
ALGERIE
PS5 Standard européenne et Jeux
en vente des PS5 Standard et les Jeux neuf sous emballage jamais utilisé venu de france 🇫🇷
PS5 Sta...
BLIDA/
ALGERIE
119 000 DA
Team member
Details:
The Team Member is responsible for delivering the highest quality of...
ALGER/
ALGERIE
RAM..Dodge..ford ford pickup SUPER DUTY 2022 F250
ford pickup SUPER DUTY F250
TLEMCEN/
ALGERIE
Duty Manager
Le Mercure Alger Palais des Congrès renforce ses équipes et recherche un
Duty Manager
.
Rattaché à l...
ALGER/
ALGERIE
Cold Drink Equipment Manager (CDE Manager)
ALGER/
ALGERIE
Cold Drink Equipment Manager (CDE Manager)
ALGER/
ALGERIE