
Mission :
Mettre en œuvre le plan de recrutement et assurer l’optimisation de ses actions selon les objectifs assignés ; Participer à la préparation du plan de recrutement et assister son responsable hiérarchique dans les activités de la structure.
Profil :
Formation de base : Licence en gestion des ressources humaines ou diplôme équivalant ; Formation complémentaire souhaitable : Techniques d'évaluations et d'entretiens.
Mettre en œuvre le plan de recrutement et assurer l’optimisation de ses actions selon les objectifs assignés ; Participer à la préparation du plan de recrutement et assister son responsable hiérarchique dans les activités de la structure.
Profil :
Formation de base : Licence en gestion des ressources humaines ou diplôme équivalant ; Formation complémentaire souhaitable : Techniques d'évaluations et d'entretiens.
Catégories:
Ressources Humaine
Région:
BOUMERDES / ALGERIE
Publiée le:
23-10-2023 à 00:50:58
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