Mission :
<ul><li>Assurer la bonne tenue des dossiers et fichiers du personnel.</li><li>Suivre les périodes d’essai et fin de contrat des employés.</li><li>Suivre quotidiennement l’assiduité du personnel (pointage, absences, maladies, accident de travail).</li><li>Suivre l’affectation/ dotation des outils de travail aux nouvelles recrues.</li><li>Veiller au suivi et au bon classement des dossiers administratifs de tous les employés de l’entreprise.</li><li>Assurer le suivi des relations avec les organismes tiers (CNAS, Inspection du travail, ANEM, Direction de l’emploi etc.).</li></ul>
Profil :
<ul><li>Diplôme en ressources humaines.</li><li>Expérience de 2 ans dans un poste similaire.</li><li>Avoir des notions dans le Droit Social/ Droit du travail.</li><li>Excellente maîtrise du pack office.</li><li>Sens de la confidentialité, rigueur, intégrité, esprit d'équipe, capacités d'organisation.</li></ul>
<ul><li>Assurer la bonne tenue des dossiers et fichiers du personnel.</li><li>Suivre les périodes d’essai et fin de contrat des employés.</li><li>Suivre quotidiennement l’assiduité du personnel (pointage, absences, maladies, accident de travail).</li><li>Suivre l’affectation/ dotation des outils de travail aux nouvelles recrues.</li><li>Veiller au suivi et au bon classement des dossiers administratifs de tous les employés de l’entreprise.</li><li>Assurer le suivi des relations avec les organismes tiers (CNAS, Inspection du travail, ANEM, Direction de l’emploi etc.).</li></ul>
Profil :
<ul><li>Diplôme en ressources humaines.</li><li>Expérience de 2 ans dans un poste similaire.</li><li>Avoir des notions dans le Droit Social/ Droit du travail.</li><li>Excellente maîtrise du pack office.</li><li>Sens de la confidentialité, rigueur, intégrité, esprit d'équipe, capacités d'organisation.</li></ul>
Catégories:
Ressources Humaine
Région:
ALGER / ALGERIE
Publiée le:
22-05-2023 à 11:55:33
Nombre de vues:
0
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