Correspondant social

Mission du poste:

Assurer la gestion des affaires administratives des collaborateurs en menant un suivi régulier dans le respect des procédures et processus établis
Préparer les inputs de paie mensuelle des salariés .
Assurer l’amélioration continue des processus de gestion administrative RH et veiller à leur application
Traiter les différentes demandes de pièces administratives des salariés (Attestations, CNAS, certificats…)
Assurer le suivi des fins de contrat et gérer les dossiers des départs en retraite ;
Maintenir une mise à jour régulière des données liées à l’administration des salariés tout en veillant sur leur fiabilité ;

Profil recherché:

Licence/BTS en Gestion des entreprises, GRH ou tout diplôme équivalent
2 ans d’expérience en Gestion Administrative RH
Maitrise de la législation du travail, maitrise gestion administrative des salariés, Bureautique,
Communication interpersonnelle, Orientation client, Rigueur, Confidentialité

Secteur d'activité: Alger, Algérie

Niveau d'études: 11 janvier 2025

Années d'experience: Services

Catégories:

Région: ALGER / ALGERIE

Publiée le: 13-11-2024 à 05:24:53

nombre de vue