eTalent Solutions recrute pour son client un : Associate Manager – Human ResourcesObjectif du poste :Contribuer activement au développement et à la mise en œuvre des stratégies RH en lien avec les objectifs de l’entreprise. Superviser les activités RH opérationnelles tout en soutenant les processus clés liés à la gestion du personnel, la performance, le développement, et la conformité.Missions principales :Participer à la mise en œuvre de la stratégie RH au sein de l'organisation.Gérer les processus RH quotidiens (recrutement, intégration, administration du personnel, mobilité interne).Assurer la conformité avec les politiques RH internes et la législation locale.Soutenir la gestion de la performance, le développement des compétences, et les plans de succession.Être un point de contact pour les employés sur les questions RH, en favorisant un bon climat social.Préparer les rapports RH et analyser les indicateurs de performance RH.Collaborer avec les différents départements pour comprendre leurs besoins et y répondre efficacement.Participer à l’amélioration continue des processus RH.Profil recherché :Formation :Bac +4/5 en Ressources Humaines, Gestion, Psychologie du travail ou équivalent.Expérience :4 à 6 ans d'expérience dans les RH, dont une partie en tant que généraliste RH ou Business Partner.Compétences clés :Solide connaissance du droit du travail local et des pratiques RH.Excellentes compétences en communication, en écoute et en négociation.Sens de la confidentialité et de l’éthique.Esprit d’analyse et capacité à prendre des décisions.Maîtrise des outils bureautiques et SIRH.Langues :Maîtrise du français et de l’anglais (écrit et oral).
االقطاعات:
نوع الوظيفة:
سنوات الخبرة:
Confirmé / Expérimenté
الفئات:
الخدمات للعملاء والأفراد
وضع في:
27-07-2025 à 09:07:23
