grh informatique
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Formations pour la session septembre 2022
En prévision du lancement de la session Septembre 2022, HIMI Boumerdes Filiale du groupe INSIM Boumerdes ouvre des inscriptions pour les formations : Bachelor et MBA (Master of Business Administration) dans les spécialités suivantes : A/ BACHELOR : 1- Finance et comptabilité (PPA) 2- Ingénierie de
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Formations : Sciences de gestion et autres
TECHNOFORMAT SCHOOL assure des formations en : • Informatique, • Sciences de gestion : Comptabilité, Finance, Contrôle de gestion, Gestion des ressources humaines (GRH), Marketing, Management, Logistique, Organisations, Droit d’entreprise Entrepreneuriat Etc. • QHSE, • Secrétar
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RESPONSABLE RH ET MOYENS GENERAUX
Le Responsable des Ressources Humaines assure le développement ainsi que la gestion administrative et opérationnelle des ressources humaines. Le profil demandé H / F ; Diplôme universitaire ; Minimum 5 ans d’expériences dans un poste similaire ; Maitrise de l’outil informatique ; Sens de communica
االقطاعات: Industries , المستوى الدراسي: BAC+5 , سنوات الخبرة: 6 à 8 ans , المنطقة: ALGER,
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Formation / Education a BOUIRA
depuis plus d'un mois
Consultants et formateurs
TECHNOFORMAT SCHOOL
Ecole de formation Agréée cherche consultants et formateurs en Comptabilité et finances, QHSE, Environnement, GRH, Management, Marketing, , SIG, SAP, GMAO, Ingénierie de la formation, AutoCAD, 3DstudioMAX, Infographie, Audiovisuel, Informatique, Msproject, Primavera, Développement web, Maintenance P
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Autres emplois a BOUIRA
depuis plus d'un mois
Formateurs et consultants
TECHNOFORMAT SCHOOL
Ecole de formation Agréée cherche consultants et formateurs en IAS/IFRS, QHSE, Environnement, GRH, Management, Marketing, , SIG, SAP, GMAO, Ingénierie de la formation, AutoCAD, 3DstudioMAX, Infographie, Audiovisuel, Informatique, Msproject, Primavera, Développement web, Maintenance PC, Réseaux, vidé
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Gestionnaire Ressources Humaines
Mission du poste : Réceptionner et contrôler les différents documents /dossiers (administration, social, mutuelle, paie) Saisir, mettre à jour, et suivre les données des salariés sur les différents Etablir les différents documents administratifs et comptables (Bon de visite médicale, Badge, DAS, aff
المنطقة: BOUMERDES,
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assistant(e) ressource humaine
Missions du poste Réceptionner et contrôler les différents documents /dossiers (administration, social, mutuelle, paie) Saisir, mettre à jour, et suivre les données des salariés sur les différents Etablir les différents documents administratifs et comptables (Bon de visite médicale, Badge, DAS, affi
المنطقة: BOUMERDES,
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Création des sites, applications de gestion
Vous êtes le directeur d'une ecole, université, societé et vous voulez numériser votre (ecole, societé), Nous sommes là pour atteindre votre objectif: - Sites web - Application de gestion (GRH, Scolarité, Statistiques, Intranet, Évènements, Notifications, Conversations,...) - Avec la possibilité de
الحالة: Neuf jamais utilisé, المنطقة: ALGER,
سعر : 30 000 دج
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Gestionnaire Ressources Humaines
Dans le cadre de notre plan de recrutement au niveau de notre service Ressources Humaines, nous vous informons qu’ON est actuellement à la recherche d’un Gestionnaire Ressources Humaines , dont les qualifications requises sont :Le Gestionnaire RH Contribue à la mise en œuvre de la politique RH et à
المنطقة: ALGER,
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Institut Agréé/ Formation déclarant en douanes /Comptabilité / GRH / Informatique
formation administrative et de gestion privée agréé par l'état . sis : 21 lotissement errochd /vieux kouba alger . Lance les formations . *la comptabilité avec la pratique sur le logiciel PC Compta DLG *la Gestion des ressources humaines avec la pratique sur le logiciel PC Paie DLG *la Gestion des S
المنطقة: ALGER,
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Chargé de Paie
Mission : <ul><li>Gestion de la paie et rémunération du personnel.</li><li>Réception, contrôle et validation des éléments de paie.</li><li>Contrôles et requêtes ponctuelles dans le système de gestion de la paie.</li><li>Création, gestion et mise à jour
المنطقة: ALGER,
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Chargé de Paie
Mission : <ul><li>Gestion de la paie et rémunération du personnel.</li><li>Réception, contrôle et validation des éléments de paie.</li><li>Contrôles et requêtes ponctuelles dans le système de gestion de la paie.</li><li>Création, gestion et mise à jour
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