Sales Analyste
Missions du poste
Collecter, analyser, évaluer et rapporter les données afin d’augmenter la productivité.
Collecter les états de ventes & tendances et évaluer la performance mesurée par rapport aux objectifs.
Analyser les ventes et performances, interpréter les résultats et recommander des promotions.
Assister le management dans le développement et révision des budgets, rolling sales forecasts, incluant l’analyse de la variance des ventes Vs prévisions.
Analyser les segments du business (par marque et par client) afin de déterminer la profitabilité pour mise en place des actions et changements opérationnels.
Leader le projet de mise en place du système de reporting automatique des ventes des sous-distributeurs.
Mettre en place les dash boards pour aider à piloter le business et améliorer l’efficience.
Supporter l’équipe de ventes (Key Accounts, Régionaux…etc)) pour l’élaboration des rapports hebdomadaires et mensuels.
Mettre en place des outils de collecte des data systèmes des sous-distributeurs.
Coordonner l’ensemble du processus de ventes, reporting, et prévisions pour tous les segments (grands comptes, ventes régionales, …etc)
Communiquer les rapports de ventes et prévision au management
Analyser les résultats, et établissement de rapports contenant des conclusions, suggestions et orientations.
Consolider et analyser les relevés de prix et ressortir les risques et opportunités.
Coordonner avec l’équipe Trade Marketing pour le suivi des stocks.
Réaliser des analyses quantitatives, incluant sans limitation : le Retour Sur Investissement, tendances, corrélations, ….etc.
Communiquer les résultats au management avec analyse détaillée et recommandations afin d’aider à la prise de décision.
S’assurer que les données actuelles et futures et les spécifications du logiciel sont respectées pour fournir le support de décision précis au business.
S’assurer de la fiabilité des informations sur la Master Data.
Profil recherché
Qualités requises:
Diplôme en statistique
Avoir une aisance relationnelle
Avoir un esprit de synthèse et d'analyse
Être rigoureux et doit maîtriser les délais
Apprécier le travail en équipe
Doit faire preuve d'une vivacité d'esprit
Capacités :
Maitrise parfaite du pack Office (spécialement Excel).
Être alaise avec les chiffres.
Avoir une logique mathématique.
Capacité de transmettre les informations en verticale et horizontale
Capacité à gérer son temps correctement
Capacité à aller chercher l’information
Capacité de travail en équipe
Exigences du poste
Le poste nécessite une formation en filiales statistique (Informatique, INPS, RO ……)
Bon niveau en anglais.
Niveau Bac+2 ou équivalence (TS …..)
Minimum de 1 an d’expérience dans un poste similaire
Collecter, analyser, évaluer et rapporter les données afin d’augmenter la productivité.
Collecter les états de ventes & tendances et évaluer la performance mesurée par rapport aux objectifs.
Analyser les ventes et performances, interpréter les résultats et recommander des promotions.
Assister le management dans le développement et révision des budgets, rolling sales forecasts, incluant l’analyse de la variance des ventes Vs prévisions.
Analyser les segments du business (par marque et par client) afin de déterminer la profitabilité pour mise en place des actions et changements opérationnels.
Leader le projet de mise en place du système de reporting automatique des ventes des sous-distributeurs.
Mettre en place les dash boards pour aider à piloter le business et améliorer l’efficience.
Supporter l’équipe de ventes (Key Accounts, Régionaux…etc)) pour l’élaboration des rapports hebdomadaires et mensuels.
Mettre en place des outils de collecte des data systèmes des sous-distributeurs.
Coordonner l’ensemble du processus de ventes, reporting, et prévisions pour tous les segments (grands comptes, ventes régionales, …etc)
Communiquer les rapports de ventes et prévision au management
Analyser les résultats, et établissement de rapports contenant des conclusions, suggestions et orientations.
Consolider et analyser les relevés de prix et ressortir les risques et opportunités.
Coordonner avec l’équipe Trade Marketing pour le suivi des stocks.
Réaliser des analyses quantitatives, incluant sans limitation : le Retour Sur Investissement, tendances, corrélations, ….etc.
Communiquer les résultats au management avec analyse détaillée et recommandations afin d’aider à la prise de décision.
S’assurer que les données actuelles et futures et les spécifications du logiciel sont respectées pour fournir le support de décision précis au business.
S’assurer de la fiabilité des informations sur la Master Data.
Profil recherché
Qualités requises:
Diplôme en statistique
Avoir une aisance relationnelle
Avoir un esprit de synthèse et d'analyse
Être rigoureux et doit maîtriser les délais
Apprécier le travail en équipe
Doit faire preuve d'une vivacité d'esprit
Capacités :
Maitrise parfaite du pack Office (spécialement Excel).
Être alaise avec les chiffres.
Avoir une logique mathématique.
Capacité de transmettre les informations en verticale et horizontale
Capacité à gérer son temps correctement
Capacité à aller chercher l’information
Capacité de travail en équipe
Exigences du poste
Le poste nécessite une formation en filiales statistique (Informatique, INPS, RO ……)
Bon niveau en anglais.
Niveau Bac+2 ou équivalence (TS …..)
Minimum de 1 an d’expérience dans un poste similaire
Secteur d'activité:
Industries
Type de poste:
CDI
Niveau d'études:
Baccalauréat, TS Bac +2, Licence (LMD), Bac + 3, Formation Professionnelle, Universitaire Sans Diplôme
Années d'experience:
Débutant / Junior, Jeune Diplômé
Catégories:
Marketing, Communication
Publiée le:
02-09-2025 à 14:38:21
